3月17日,大兴区人力社保局联合北京经济技术开发区社会事业局、区机场办、榆垡镇人民政府,举办2024年“暖心就业行”系列活动——大兴区机场建设地区专场招聘会,来自经济技术开发区、大兴国际机场、生物医药基地、大兴经开区的52家企业参与本次现场招聘活动,累计提供1600个岗位。
为提升招聘对接实效,满足企业复工复产用工需求,促进机场建设地区广大劳动者就业,大兴区人力社保局面向全区企业发送活动“邀请函”,向1.7万机场建设地区劳动者 “点对点”发送招聘会提示短信,并通过“这里是大兴”微信公众号及“1+20”就业宣传矩阵提前3天开启预热宣传。
活动场面火爆,招聘区外求职者排起了长龙,招聘区内人头攒动,每个展位前都围满了人,职业指导、政策宣传、典型案例介绍等功能区域也很受青睐,工作人员现场为求职者提供简历准备、面试指导、政策解答等暖心服务。活动同步开通网络报名渠道,最大限度提高活动的覆盖面和影响力,不能到现场参加活动的求职者,可通过“大兴就业平台”线上查看招聘岗位信息并投递简历,实实在在地满足了求职者的需求。据统计,837位劳动者到场求职,现场达成就业意向1086人次,接收网络简历926份。
据了解,为有效促进北京大兴国际机场建设地区劳动者就业,大兴区与北京经济技术开发区建立跨区域就业服务机制,定期联合组织招聘活动,并在机场建设地区开通36辆免费“就业班车”,每天为1300余名劳动者前往北京经济技术开发区就业提供通勤服务,解决劳动者跨区就业交通难题。同时,大兴区人力社保局依托“三员”队伍,深入挖掘北京大兴国际机场、生物医药基地、大兴经开区等区域和荟聚、时代龙湖等商圈岗位资源,持续开展“暖心就业行”系列现场招聘活动,将岗位资源送到劳动者家门口,并组织网络招聘、直播带岗等线上招聘活动,全力促进机场建设地区劳动者高质量充分就业。2023年,累计促进1.1万名机场建设地区劳动者实现就业。
下一步,大兴区人力社保局将深化与北京经济技术开发区的合作,进一步强化就业服务专员队伍建设、巩固就业服务宣传阵地、提升就业岗位归集力度、加强重点群体精细化帮扶,持续开展“就业暖心行”系列招聘活动,让机场建设地区劳动者收获更多就业幸福感。